Saphan

INGÉNIERIE IA INTÉGRÉE / FORWARD DEPLOYED AI ENGINEERING

Une place dans votre équipe.
Un lien entre l’IA et le terrain.

Observer le travail, comprendre les logiciels utilisés et construire avec les personnes concernées. L’ingénierie IA intégrée, ou Forward Deployed AI Engineering, relie le besoin métier à une réalisation dans votre environnement. Saphan propose cette proximité en prestation ; un recrutement à temps partiel peut également se discuter.

DU TERRAIN À LA LIVRAISON

Une responsabilité claire.
Une première réalisation utile.

Relier deux outils, faire évoluer un agent existant ou préparer une nouvelle application. Pour une prestation, le premier mandat fixe les données utilisables, les accès, les personnes qui valident et les critères d’acceptation.

Observer

Suivre le travail tel qu’il se fait, y compris les exceptions et les passages entre outils.

Construire

Livrer une première fonction utilisable de bout en bout, dans le cadre technique et organisationnel convenu.

Éprouver

Tester les cas normaux, les entrées incomplètes, les erreurs et la reprise humaine.

Transmettre

Documenter les accès, la configuration, les tests et la responsabilité après livraison.

PRESTATION / ACCOMPAGNEMENT ANNUEL

Une capacité d’ingénierie sur douze mois.

Une formule possible : 20–30 %, soit environ 8–12 heures par semaine, pour relier les outils, faire évoluer les usages IA et transmettre le travail à l’équipe. Le rythme et la capacité réellement réservée sont définis ensemble.

Budget annuel sur devis. Le cadre précise les priorités, les livrables, les points de suivi, les frais distincts et les modalités de révision ou de sortie. Douze mois est une option de collaboration, pas un engagement imposé pour commencer.

Le suivi convenu ne constitue pas une astreinte permanente.

Étudier un cadre annuel →

EMPLOI / RECRUTEMENT À TEMPS PARTIEL

Une place durable dans votre équipe.

Vous cherchez une personne pour prendre en charge un périmètre, travailler avec le métier et la technique et livrer avec votre équipe ? Un rôle à 20–30 % peut également se discuter, sans achat préalable d’une prestation Saphan.

Responsabilités, disponibilité, rémunération, lieu de travail et conditions d’emploi sont abordés directement avec l’entreprise. Les prix des prestations Saphan ne sont pas une grille de salaires.

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L’objectif : ne pas créer une dépendance opaque

Le travail doit pouvoir être compris, testé et repris par l’organisation selon le périmètre convenu. La propriété des livrables, les comptes utilisés, l’exploitation et la sortie du mandat sont précisés avant de construire.